人間関係

#527:従業員のやる気がなく、全員が退職を考えている状況です。人を奮い立たせたり、やる気にさせるにはどうすれば良いでしょうか。

職場の人間がやる気がなく、全員が退職を考えているような状況です。人を奮い立たせたり、やる気にさせるにはどうすれば良いでしょうか。

男性(33歳)

とにかく褒めてください。

どんなことでも良いので、無理やりにでも良いところを見つけて褒めてください。たとえ小さなことでも褒められると人は自信を持つようになります。自信を持って取り組むことでドーパミンが分泌され、結果として成功の確率が高まります。その成功が次のさらなる成果を生み、褒めるという好循環が始まります。

これが雪だるまのように大きくなり、最終的には本当に素晴らしい成果に繋がります。期待を寄せて褒めることは、人に与えられる最高のプレゼントです。その効果を最大化するポイントは、人前で褒めることです。承認欲求が満たされることで、より大きな効果を得られます。人前での表彰など、古典的ではありますが、依然として効果は抜群です。

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