部下が大きなミスをしてしまいました。きつく言えばモチベーションを失うかもしれませんし、嫌われるのも避けたいです。かといって何も言わずに許すのも違う気がします。どうすればうまく注意して、同じミスを繰り返さないようにできるでしょうか?
同じ仕事を、もう一度任せてください。
本人が反省しているのであれば、起きてしまった問題をぐちぐち言っても仕方がありません。批判は、どんなときでも一つも役に立たないのです。
人間には、自分の存在価値を保たなければいけないという本能があります。批判によってそれが傷つけられそう…