コミュニケーション #702：説明や指示をしても聞いてなかったことにする人への効果的な対処法を教えてください。
本気で相手の記憶力を心配してあげてください。
人間関係
コミュニケーション 職場 #701：最初の印象が悪く上司が正当に評価してくれません。挽回する方法を教えてください。
最初の印象と真逆の行動をとり続けてください。
コミュニケーション #699：話が脱線する先輩への対処法を教えてください。質問しても脱線していって答えがもらえません。
メモを持参してください。
職場 #696：職場の隣席が情緒不安定な40歳男性で、ついご機嫌伺いしてしまいます。どう接すれば楽になりますか？
相手があなたに話しかけざるを得ない状況を作ってください。
コミュニケーション #695：何でも他人のせいにする妹の旦那に、自分の非を認めさせる方法はありますか？
無理やりでもいいので、相手の良いところを探して褒めてください。
家族 #694：私には主人と2人の息子がいます。息子にとって母親って何が大切でどんな母親で居るべきだと思いますか？
安心できる存在でいてあげてください。
コミュニケーション #693：明日暇？って内容も言わない相手に対しての対処を知りたいです
一旦、予定があると伝えてください。
職場 #692：気弱に見えるのか、支配的なお局タイプに目をつけられやすいです。従順ではないと暗に示す方法を教えてください。
職場の悩み相談をしてください。
職場 #691：テイカー気質で態度がコロコロ変わったりマウントを取ってくる同期に悩んでいます。業務上、距離を取ることが出来ません。
相手に直してほしいところを「第三者の話」として相談してください。
職場 #690：職場の古株パート女性が特定の人にしか挨拶せず、露骨にイライラした態度を取るので困っています。どう対処すればいいですか？
自分の悩みとして伝えてみてください。